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    工資管理系統(tǒng)

    系統(tǒng)引言

    系統(tǒng)包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、加班工資、其它增減項(xiàng)工資等功能,通過(guò)對(duì)企業(yè)工資結(jié)算的不同方式,自由組合定義,方便對(duì)流水線工人的工資進(jìn)行結(jié)算,減少人為錯(cuò)誤,提高準(zhǔn)確性。
    主要功能
    基本工資設(shè)定
    生產(chǎn)流水線工人(計(jì)件/計(jì)時(shí))基本工資級(jí)別設(shè)定,結(jié)合員工檔案,設(shè)定工人基本工資。
    月工作日設(shè)定
    每個(gè)月企業(yè)規(guī)定實(shí)際工作天數(shù)設(shè)定,如2008年7月有四個(gè)禮拜天,工人實(shí)際月工作日則為27天。
    計(jì)件單價(jià)設(shè)定
    工人流水線工序計(jì)件單價(jià)設(shè)定,如固晶工序下的普管單線工序,單價(jià)為1.7元/KPCS,支持多層類別。
    加班費(fèi)比例設(shè)定
    工人加班時(shí)的加班費(fèi)比例,如正常工作日為3元/小時(shí),國(guó)家法定假日加班費(fèi)為6元/小時(shí)。
    增減項(xiàng)類別設(shè)定
    工人工資除計(jì)件、計(jì)時(shí)、加班外的其它增、減項(xiàng)類別設(shè)定;如增項(xiàng):崗位津貼、伙食補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)等;減項(xiàng):扣借款、扣水電費(fèi)等。
    加班工資
    錄入工人每天的加班時(shí)長(zhǎng)(小時(shí)為單位),根據(jù)加班費(fèi)比例系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算本次加班費(fèi)用。計(jì)算公式為:加班工資=加班時(shí)長(zhǎng)*加班費(fèi)比例。
    計(jì)時(shí)工資
    錄入計(jì)時(shí)工人每天上班工作時(shí)長(zhǎng)(小時(shí)為單位),根據(jù)月工作天數(shù)與工人基本工資,系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算當(dāng)天計(jì)時(shí)費(fèi)用。計(jì)算公式為:計(jì)時(shí)工資=基本工資/月工作日/日規(guī)定工作小時(shí)*工人實(shí)際工作時(shí)長(zhǎng)。
    計(jì)件工資
    錄入員工計(jì)件的數(shù)量(KPCS為單位),根據(jù)計(jì)件工序,系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算本次計(jì)件費(fèi)用,計(jì)算公式為:計(jì)件工資=計(jì)件數(shù)量*計(jì)件工序單價(jià)。
    其它工資
    錄入員工當(dāng)月其它增減項(xiàng)類別的工資金額,系統(tǒng)自動(dòng)算入工人月工資。
    工資統(tǒng)計(jì)查詢
    可按照年、月單獨(dú)統(tǒng)計(jì)查詢員工的年工資或月工資金額。工人月工資計(jì)算公式為:工人月工資=月計(jì)件工資+月計(jì)時(shí)工資+月加班工資+月其它工資(增項(xiàng)+減項(xiàng))。
    工資條打印
    可直接在系統(tǒng)中打印出工人的月工資條,交付員工簽字確認(rèn)。
     
    產(chǎn)品優(yōu)點(diǎn)
    ● 企業(yè)可根據(jù)工資結(jié)算的不同方式,自由組合定義工資的計(jì)算公式;
    ● 計(jì)算機(jī)無(wú)差錯(cuò)的完成繁瑣的計(jì)算與匯總,減少人為錯(cuò)誤;
    ● 辦公文員日常記錄,即可實(shí)現(xiàn)員工月工資的結(jié)算及工資條的打印,節(jié)省人力資源;
    ● 通過(guò)計(jì)件數(shù)量的統(tǒng)計(jì)查詢,預(yù)防產(chǎn)出數(shù)量大于投單數(shù)量的問(wèn)題出現(xiàn);
    ● 隨時(shí)按年或按月統(tǒng)計(jì)員工發(fā)放工資總金額。
     
     
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